<div dir="ltr">Thanks for sharing Farzaneh. This is very important to have a fair balance of stakeholders influence in the NCSG processes. The issues of weighted voting are used in a shareholding situation. Does that mean that an organization that is a member of NCSG is fulfilling certain responsibilities aside of the one assumed by the individual members or maybe organization members are supporting NCSG in term of monetary value for outreaches or awarding fellowship that other members do not know or NCSG future projection is to introduce a form of charges for membership participation or is part of the NCSG strategy to seek organization support. If none of this applies, then we need to act very fast to stop the unforeseen situation that this might cause us. <div><br></div><div>To understand why this rationale was accepted by NCSG, I would like the experience members to tell us their position as to why this was adopted in order to enable us understand the context and to chart a way forward.</div><div><br></div><div>Regards.</div><div>Peter</div></div><div class="gmail_extra"><br><div class="gmail_quote">On Sat, Jul 21, 2018 at 12:21 PM, farzaneh badii <span dir="ltr"><<a href="mailto:farzaneh.badii@gmail.com" target="_blank">farzaneh.badii@gmail.com</a>></span> wrote:<br><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div class="gmail_default" style="font-family:verdana,sans-serif">Dear all, </div><div class="gmail_default" style="font-family:verdana,sans-serif"><br></div><div class="gmail_default" style="font-family:verdana,sans-serif">I have sent the message below to NCSG EC and I think we need to have a discussion about it and make an official decision on this issue. Please chime in:</div><div class="gmail_default" style="font-family:verdana,sans-serif"><br></div><div class="gmail_default" style="font-family:verdana,sans-serif"><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial">At the moment the organizational reps who are individual members of NCSG can participate in the elections as both organizational rep and individual members. Apparently, it has been discussed repeatedly in the past with no decision. Other than they said it is not against the charter.<br></div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial"><br></div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial">Not having remembered that it has been discussed but no decision made, I started contacting those who were listed as an individual member as well as organizational rep on the check-in list and asked them to choose whether they want to be individual members or represent their organization, since being both allowed them to vote twice which I think is not acceptable for the integrity of elections. Tapani corrected me and said the issue was discussed but never decided against <span></span><a href="https://lists.ncsg.is/pipermail/election-reform/2017-June/000021.html" rel="noreferrer" style="color:rgb(17,85,204);font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:small;background-color:rgb(255,255,255)" target="_blank">https://lists.ncsg.is/<wbr>pipermail/election-reform/<wbr>2017-June/000021.html</a></div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial"><br></div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial">I personally think it is unfair to allow organizational reps who are individual members to vote twice. This is because organizational reps (usually but not always) have autonomy from their organization to vote as they see appropriate and do not have a mandate as such. If they are also individual members, it provides them with the opportunity to vote twice and I think we need to fix it. </div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial"><br></div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial">It might be too late to do this in this election but we need to discuss and make a decision. I have started explaining the rationale to those who are organizational reps as well as individual members and asked them to decide what they want to do for this election voluntarily until we make a decision. </div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial"><br></div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial"><br></div><div class="gmail_default" style="font-size:small;background-color:rgb(255,255,255);text-decoration-style:initial;text-decoration-color:initial">Best</div><span class="HOEnZb"><font color="#888888"><br class="m_-3025121987283986448gmail-Apple-interchange-newline"><br></font></span></div><span class="HOEnZb"><font color="#888888"><div><div dir="ltr" class="m_-3025121987283986448gmail_signature" data-smartmail="gmail_signature"><div dir="ltr"><div><font face="verdana, sans-serif">Farzaneh </font></div></div></div></div></font></span></div>
</blockquote></div><br><br clear="all"><div><br></div>-- <br><div class="gmail_signature" data-smartmail="gmail_signature"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><b><font size="1">Akinremi Peter Taiwo</font></b></div><div><font size="1">[ <font color="#cc0000">West Africa Coordinator</font> ]</font></div><div><font size="1">African Civil Society on Information Society (<b>ACSIS</b>)</font></div><div><font size="1"><b>Website: </b><a href="http://www.acsis-scasi.org" target="_blank">www.acsis-scasi.org</a></font></div><div><br></div><div><font size="1"><b>Chief E</b>xecutive Consultant.<br>[ <font color="#990000">Compsoftnet Enterprise</font> ]</font></div><div><font size="1"><a href="http://www.compsoftnet.com.ng" target="_blank">www.compsoftnet.com.ng</a><br>Nigeria</font></div><div><font size="1"><br></font></div><div><font size="1"><b>T</b>echnical Consultant</font></div><div><font size="1">[ <font color="#990000"></font><font color="#990000"></font><font color="#990000">RetailPoin</font>t ]</font></div><div><font size="1">Lagos</font></div><div><font size="1">Website: <a href="http://www.retailpos.com.ng" target="_blank">www.retailpos.com.ng</a></font></div><div><font size="1"><br><b>Phone:</b> +2347-0638-30177, +2348-1874-76292<br><b>twitter:</b> @compsoftnet<br><b>Skype:</b> akinremi.peter</font></div><div><br></div></div></div></div></div></div></div></div></div>
</div>